Novi Zakon o mirovinskom osiguranju izglasan je 27. lipnja 2025. Neke odredbe na snagu stupaju 1. srpnja 2025., a druge, za koje je potreban duži period prilagodbe sustava, 1. siječnja 2026.
Koliko raste invalidska mirovina? Koji je novi model usklađivanja mirovina? Mogu li umirovljenici raditi na puno radno vrijeme? Koliko godina staža majke dobivaju za svako dijete? Koliko će iznositi 13. mirovina? Odgovore na ova pitanja pronađite u nastavku!
Povećanje invalidskih mirovina i novi model usklađivanja
Invalidske mirovine povećat će se prosječno za oko 10 % od siječnja 2026., za sve sadašnje i buduće korisnike. Zakon predviđa podizanje mirovinskog faktora s 0,8 na 0,9, što će značiti uvećanje prosječno oko 74 € mjesečno za 218 000 korisnika.
Također, uvodi se novi model usklađivanja mirovina omjerom 85% rast plaća, 15% rast troškova života, primjenjiv već od prvog usklađivanja nakon stupanja zakona na snagu (srpanj 2025.), čime se očekuje stabilnija i brža rast mirovina.
Umirovljenici mogu raditi na puno radno vrijeme
Osim postojeće mogućnosti rada do pola radnog vremena uz primanje pune mirovine, novi zakon omogućava i rad punog radnog vremena uz isplatu 50% mirovine za one koji pređu dob od 65 godina (ili obrtnici poslije 65), primjenjivo od 1. siječnja 2026.
Za korisnike invalidskih mirovina ostaje mogućnost rada do 3,5 sata dnevno, bez utjecaja na temelje mirovine.
Trajni dodatak na mirovinu
U prosincu 2025. se očekuje isplata prvog trajnog godišnjeg dodatka (tzv. 13. mirovina), i to kao sastavnog dijela mirovine unaprijed. Dodatak se računa po godini staža. Vlada će u listopadu svake godine odrediti fiksni iznos po godini (barem 5 €, prema HZMO-u).
Analitičari smatraju da bi prosječno s 31 godinom staža doplatak mogao iznositi oko 155 €
Ukidanje penalizacije prijevremene mirovine nakon 70. godine
Od 1. siječnja 2026., penalizacija zbog prijevremenog umirovljenja prestaje za sve korisnike koji navrše 70 godina života, bez potrebe za zahtjevom, automatizmom će im mirovina porasti za prosječno 55 – 60 € U zakon je ugrađeno i da se ova promjena odnosi i na umirovljenike koji su već napunili 70 prije stupanja zakona na snagu.
Povećanje staža za majke i udomitelje
Za svako rođeno ili posvojeno dijete (ili 10+ godina skrbi ako ste udomitelj/ica) priznaje se 12 mjeseci dodatnog staža, umjesto dosadašnjih 6 mjeseci, što je i retroaktivno primjenjivo za buduće korisnike, s ciljem smanjenja rodnog jaza u mirovinama.
Amandmanom su uključene i osobe koje su barem 10 godina udomitelji, oni također ostvaruju punih 12 mjeseci dodatnog staža.
Trebate računovodstveni savjet? Ispunite kontakt formu ili nam se obratite na aestus@aestus.hr!
